2019年中国东方航空江西分公司乘务员招聘-南昌站

发布时间：2019-11-22 编辑：admin

中国东方航空股份有限公司江西分公司（简称东航江西分公司）1991年3月成立。成立以来，在各级政府和东航总部的领导下，在民航局方的指导和支持下，紧紧围绕安全、服务、效益这一中心工作，不断夯实安全基础，提升服务水平，争创经济效益。我分公司现共执管13架飞机，机型为空客A320飞机。

作为江西省主要驻地航空公司，东航江西分公司始终秉承“服务地方经济建设，与江西共同发展”的经营理念，依托东航强大的运营实力以及“天合联盟”覆盖全球、完善的航线网络，努力为江西经济建设和对外开放做出贡献。


一、应聘条件

1.学历:

a)具有国家认可的大专（含）以上学历（需在中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn上有电子注册学籍）；

b)全日制在校生需2020年8月1日前取得毕业证；

c)非全日制学校的学生需在2019年12月7日之前取得大专（含）以上学历的毕业证书。

2.户籍：不限；

3.专业：不限；

4.年龄：18-25周岁（1994年1月1日-2001年12月31日出生），具有乘务员、安全员工作经历的（飞行经历满1000小时），年龄可放宽至30周岁（1989年1月1日-2001年12月31日出生）

5.培训及实习时间：应聘人员需在2020年4月左右参加培训。

二、应聘流程

1.初试时间：2019年12月7日（09:00开始入场，15:00停止入场）

2.初试地点：南昌市人力资源服务中心（南昌市红谷滩新区丰和北大道369号，南昌人社大厦三楼招聘大厅）

3.复试时间：12月8日-12月9日（具体安排请以东航招聘网复试通知为准）

4.复试地点：同初试地点（具体安排请以东航招聘网复试通知为准）

5.体检时间：12月（具体安排请以东航招聘网体检通知为准）

6.应聘咨询热线：027-86865556


三、录用条件

1.通过公司的统一考核；

2.身体条件满足中国民用航空局颁布的《民用航空人员体检合格证管理规则》（CCAR-67FS-R3）中规定的体检标准。无色盲、色弱，女性身高163-175厘米，男性身高173-185厘米；

3.符合空勤人员背景调查相关要求；

4.通过为期3个月左右的乘务职业资格培训，上述培训费自理；

5.获得岗位所需相关证照，经用人单位考核、公司审核通过，签订相关劳动合同或实习协议；

6.服从公司统一分配，用工性质为劳务派遣制。

四、注意事项

1.初试请携带以下材料：

a)“东航空勤人员报名表”（招聘网在线打印）；

b)身份证原件及复印件；

c)全日制大专及以上学历的考生：中国高等教育学生信息网（www.chsi.com.cn）有效期内在线验证报告，已毕业人员携带《学历证书电子注册备案表》、未毕业人员携带《学籍在线验证报告》；

非全日制大专及以上学历的考生：毕业证书原件和复印件、《学历证书电子注册备案表》；

d)具有乘务员、安全员工作经历人员请携带劳动合同、飞行小时证明（需有人力资源部门盖章）或其他证明材料原件及复印件。

2.应聘者须着正装（非学校制服），不允许化浓妆、佩戴美瞳隐形眼镜，女性面试者请将头发盘起，梳大光明发型；

3.应聘者进入考场禁止使用任何通讯工具；

4.请带好水笔及一副耳机(苹果耳机不适用)；

5.面试结束后请保持手机畅通，公司将通过短信平台发布相关通知；

6.如发现应聘者在个人信息及各类证书证明方面弄虚作假，一经查实，立即取消其应聘资格，所有费用及风险由本人自行承担；

7.如未按照公司安排参加面试、体检、政审及培训等环节的考生，将视作应聘者自动放弃，不予录用。

五、友情提醒

为体现海纳百川的企业人才理念，提升服务品质，东航欢迎有工作经验的乘务员加盟。根据民航局的要求，凡变更服务航空企业的空勤人员，背景调查时需提供原单位的安保评价证明。根据以往经验，除个别公司外，各民航主要航空公司都能按民航局要求出具，建议有意愿者事先了解原单位是否能按民航局规定出具证明并自行评估应聘风险，特此友情提醒。